Patente a crediti per la sicurezza nei cantieri edili in vigore dal 1° ottobre 2024. Confapi Aniem chiede di rinviare l'applicazione della normativa.
Aperta la presentazione delle domande utili anche a migliorare il sistema di gestione aziendale; scadenza fissata al 28 febbraio 2025.
Il Ministero del Lavoro ha presentato i dettagli del nuovo provvedimento per i cantieri edili, in vigore dal prossimo 1 ottobre ‘24
Il Veneto stanzia contributi per supportare la formazione aziendale in ambito salute e sicurezza nei cantieri. La misura ha l’obiettivo di sensibilizzare le aziende sul tema, nonché rafforzare le competenze pratiche dei lavoratori.
Dal 15 aprile sarà aperta la procedura informatica per richiedere il contributo INAIL 2023-2024 per investimenti in sicurezza sul lavoro.
Confapi partecipa all’incontro tecnico con le parti sociali e datoriali sulle specificità dell’introduzione della patente a crediti presso il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
Fino a 130.000 di contributi a fondo perduto per progetti di investimento che riguardano l’acquisto di nuovi macchinari e attrezzature.
Il commento del Presidente di Confapi, Cristian Camisa, in merito al crollo del cantiere di Firenze, costato la vita a un gruppo di lavoratori.
Fino a € 130.000 di contributi a fondo perduto per la rimozione dell’amianto e il rifacimento delle vecchie coperture dei capannoni aziendali.
L'Inail mette a disposizione 500 milioni euro in finanziamenti a fondo perduto per la realizzazione di progetti di miglioramento delle condizioni di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
Evento gratuito per scoprire come coniugare innovazione e sostenibilità nel settore biomedicale e valorizzare le eccellenze imprenditoriali regionali.
Seminario gratuito online per valutare il rischio da movimentazione manuale di carichi, attraverso l'analisi e la progettazione ergonomica degli ambienti di lavoro.
Numerose truffe segnalate a danno di attività commerciali e industriali da parte di alcune persone che si spacciano per Vigili del Fuoco. La Direzione Interregionale del Veneto e Trentino-Alto Adige invita a denunciare.
Obbligo di adeguamento normativo per le imprese entro il 17.12.23; previste sanzioni per le aziende inadempienti.
INAIL corregge il modello OT23 e la Guida 2024 per la richiesta di riduzione del premio INAIL in caso di interventi migliorativi di prevenzione degli infortuni.
Ridotti i termini di silenzio assenso per consentire a cittadini e imprese di poter smaltire in tempi rapidi materiali contenenti amianto.
Dialogo fra Istituzioni, legalità, sicurezza del territorio e rilascio dei passaporti: questi i temi al centro del confronto con il Questore della provincia di Treviso Manuela De Bernardin Stadoan.
Il Vicepresidente di Confapi, Francesco Napoli, al tavolo ministeriale sulla sicurezza sul lavoro: "Il nostro sistema di tutela della sicurezza e della legalità del lavoro si traduce spesso in una iperburocratizzazione delle procedure".
Rinnovata ed implementata l’intesa con l’Arma dei Carabinieri per la tutela della legalità e della sicurezza nei luoghi di lavoro.
Le novità contenute nel Dl lavoro, approvato dal Consiglio dei ministri il 1° maggio scorso, prevedono misure per superare il Reddito di cittadinanza, ridurre il cuneo fiscale e promuovere politiche attive del lavoro.
Camisa al Tavolo ministeriale sulla sicurezza sul lavoro: "Le nostre imprese ci chiedono una maggiore chiarezza delle norme di un sistema oggi molto complesso"
Francesco Napoli, Vicepresidente di Confapi, ha trasmesso al neo Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, Marina Calderone, idee e proposte per un mercato del lavoro più inclusivo, flessibile e in linea con le reali esigenze delle PMI.
Presentato il report “Il mercato del lavoro nella logistica in Veneto” per verificare l’evoluzione, monitorare le criticità e applicare standard di lavoro migliori nel settore della logistica.
Il nuovo modulo OT23 per le domande di riduzione del tasso medio di tariffa per la prevenzione, ovvero il premio annuale che le aziende pagano a tutela dei lavoratori.
Un’innovativa piattaforma rivolta alle imprese per la formazione online che permette di risparmiare tempo e risorse preziose.
Mascherine Ffp2 raccomandate sul luogo di lavoro nel privato, smart working e lavoro agile, gestione dei positivi in azienda. Le misure in vigore fino al 31 ottobre 2022 dopo l'aggiornamento del Protocollo per il contrasto e il contenimento della diffusione del Covid-19 nei luoghi di lavoro.
Nel settore privato resta l’obbligo di mascherina al lavoro e nei negozi fino al 30 giugno 2022, questa è la decisione presa in accodo tra Governo e Sindacati.
Un importante incontro tra Confapi Treviso e il Comandante Provinciale dei Carabinieri di Treviso per organizzare, nei prossimi mesi, incontri in materia di security awareness aziendale nonché di prevenzione e contrasto degli illeciti ambientali e dei rischi di infiltrazione della criminalità organizzata.
Comincia venerdì 1 aprile il mese di allentamento delle misure restrittive di contrasto al Covid-19 dopo l’entrata in vigore del nuovo decreto che cancellerà di fatto il Green pass a partire dal 1 maggio.
La Regione Veneto, in sinergia con le Parti Sociali e le Associazioni di categoria, vara il Piano strategico 2021-2023 per la tutela della salute e della sicurezza sul lavoro. Stanziati 7,5 milioni di euro per supportare progetti di sostegno alle imprese.
